企业人力资源奖惩统计的指标有（)。

A.工作的价值

B.员工的价值

C.人力资源市场的情况

D.生活成本

E.企业支付能力

A.当前

B.未来

C.修订

D.原有

A.人力资源招聘方案

B.人力资源规划方案

C.人力资源设计方案

D.人力资源晋升方案

A.职业培训机构的负担系数

B.教员任课负担程度统计

C.企业职工退学率

D.培训用房建筑面积负担系数

E.企业本期参加培训的人次数

A.成人文盲率和成人识字率

B.万人拥有大学毕业生数

C.平均受教育年限

D.青年人口文盲率和识字率

A.合格率

B.废品率

C.返修率

D.产品质量等级

A.燃油实际消耗量

B.平均实际消耗量

C.超耗数量

D.燃料节约

E.燃油消耗金额

A.小学净入学率的男女差异

B.成人文盲率的男女差异

C.文盲率的城乡差异

D.不同地区高考录取率

A.统计台账

B.统计报表

C.原始记录

D.企业报表

A.在哪工作由哪统计的原则

B.由人事关系所在单位统一的原则

C.谁发工资谁统计的原则

D.由最初的工作单位统计的原则

A.对比分析法

B.分组分析法

C.动态分析法

D.预测分析法