学习型团队建立的要点有（)。

A.个体学习的促进

B.学习型团队的建立

C.学习型成员的交流

D.学习型领导的培养

E.学习型组织的修炼

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

A.建立共同愿景

B.自我超越

C.改善心智模式

D.团队学习和系统思考

A.建立组织成员的学习观

B.培养学习氛围

C.提高学习效率

D.培育团队意识

A.建立学习型团队管理体系，有效支持学习型团队的运作

B.围绕需要解决的问题，划分出学习型团队

C.以效果为导向，优先总结分享应用并优化能够快速提升绩效的问题，让团队成员很快能够体会到学习型团队的作用

D.抓好分享技巧的训练，以便团队成员能够高效的分享出高质量的经验和教训

A.系统思考

B.精益求精

C.绩效管理

D.培育文化

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考

A.基于团队的结构

B.无边界组织

C.事业部型结构

D.学习型组织

A.建立服务导向

B.和谐团队

C.弘扬服务文化

D.员工授权

E.更新员工知识

A.制订风险管理计划

B.建立团队职责分工矩阵

C.批准项目计划

D.发布项目章程，授权项目经理