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[多选题]

组织战略制定应当确定:()。

A.战略制定过程

B.主要参与者及长、短期计划时间区间

C.战略部署

D.主要步骤

答案
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更多“组织战略制定应当确定:()。”相关的问题

第1题

战略制定的主要内容包括:()。

A.组织外部环境的分析

B.组织内部环境的分析

C.确定组织使命与目标

D.进行战略选择

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第2题

确定企业的使命、企业战略方案评价与选择,属于()

A.战略分析

B.战略制定

C.战略实施

D.战略控制

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第3题

人力资源专家中心COE的主要职责为()。

A.战略参与

B.确定标准

C.制度制定

D.以上均是

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第4题

开店者制定经营战略的步骤包括有()等。

A.制定战略目标

B.确定战略方针

C.建立组织机构

D.研究经营环境

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第5题

A.管理者为有效地达到组织目标,对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动。B.它

A.管理者为有效地达到组织目标,对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动。

B.它是指一定历史条件下,企业在生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富及其物质形态。它由三个组成部分:精神文化、制度文化和物质文化。

C.它是一个全面的管理系统。它用系统的方法,使许多关键管理活动结合起来,高效率地实现个人目标和组织目标。具体而言,它是一种通过科学地制定目标,实施目标,依据目标进行考核评价来实施管理任务的管理方法。

D.为了实现长期生存和发展,在对组织内部资源条件和外部环境进行分析的基础上,确定战略目标和实现目标的有效战略,并将战略付诸实施和对战略实施过程进行控制和评价的一个动态过程。

E.由领导者、被领导者、领导行为、组织目标、行为结果等共同构成的内容体系。

21.管理()

22.领导()

23.目标管理()

24.企业文化()

25.战略管理()

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第6题

沟通是组织战略制定过程不可或缺的一部分。()
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第7题

制定供应链战略的步骤中,首先企业要有自己的使命与愿景,在完成企业的产品战略后,接下来就需要做的工作是()。

A.制定目标和措施

B.确定供应链战略

C.做SWOT分析

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第8题

组织人力资源战略制定的一般步骤中,最后的一步是()。

A.战略因素分析

B.战略方案制订

C.战略评估

D.战略决策

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第9题

公司化赢利系统的三件大事是指:()。

A.搭班子、定战略、带队伍

B.定战略、建系统、带队伍

C.打造企业文化、制定公司中长期规划、制定年度规划

D.确定企业方向、企业现状、战略实施方法

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第10题

公共组织战略管理可以分为以下哪四个步骤?()

A.界定公共组织的内外环境

B.制定战略规划

C.实施战略规划

D.战略评价

E.获取战略信息

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第11题

通过对企业自身所处的内外环境进行充分认识和评价,以便发现机会和威胁,确定企业自身的优势和劣势,从而为制定与实施企业经营战略提供指导的一系列活动是()。

A.企业经营战略制定

B.企业经营战略环境分析

C.企业经营战略实施

D.企业经营战略评估

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