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[判断题]

处理乘客事务时,员工须得理让人,不得讲斗气、噎人、训斥、顶撞的话。如乘客情绪激动,应同乘客保持1至1.5米左右的距离,及时寻求公安、协警等配合,并采取易人、易地、易事的方法处理。()此题为判断题(对,错)。

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更多“处理乘客事务时,员工须得理让人,不得讲斗气、噎人、训斥、顶撞的话。如乘客情绪激动,应同乘客保持”相关的问题

第1题

“两山”理论进行的最全面、经典,且标志着“两山”理论成为我们治国理政的主要理论的论述是()。
A.“我们过去讲既要绿水青山,又要金山银山,实际上绿水青山就是金山银山。”

B.“如果能够把这些生态环境优势转化为生态农业、生态工业、生态旅游等生态经济的优势,那么绿水青山也就变成了金山银山。”

C.“我们既要绿水青山,也要金山银山。宁要绿水青山,不要金山银山,而且绿水青山就是金山银山。我们绝不能以牺牲生态环境为代价换取经济的一时发展。”

D.“绿水青山和金山银山决不是对立的,关键在人,关键在思路。保护生态环境就是保护生产力,改善生态环境就是发展生产力。让绿水青山充分发挥经济社会效益,不是要把它破坏了,而是要把它保护得更好。”

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第2题

客服中心岗兼负厅巡岗时,在没有乘客票务处理的情况下,必须进行巡视,不得连续在客服中心停留5分钟及以上。()
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第3题

企业在对员工提供直接或间接的待遇时,还提供足够的职业安全感、归属感、荣誉感,让员工感觉工作环境舒适,人际关系融洽,这种针对主动离职员工的留用策略称为______。

A.待遇留人

B.环境留人

C.制度留人

D.感情留人

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第4题

《智能商业20讲》中提出,未来组织的职能不再是分派任务和监工,而更多的是让员工的专长、兴趣和客户的问题有更好的匹配()
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第5题

商业伦理导向下的企业与员工关系的构建原则是()。

A.尊重人、关心人、理解人

B.尊重人、关心人、帮助人

C.尊重人、关心人、公正地对待人

D.尊重人、关心人、友好地对待人

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第6题

根据《湖南省招标投标活动投诉处理办法》,投诉人可以自己直接投诉,也可以委托代理人办理投诉事务。()
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第7题

涉及用户投诉热线友商员工的服务态度可以不用核实直接让友商协助处理()
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第8题

网约车驾驶员运载外地乘客时,不得另眼相待。()
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第9题

员工离职时年休假未休完的,企业该如何处理?()

A.安排员工休完年休假,如果不能安排的,需要支付年休假的工资报酬

B.做好记录,开出证明,让员工在新单位享受年休假

C.直接折算成工资发给员工

D.直接折算成加班费发给员工

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第10题

手术患者一般在术前12h开始禁食、4h开始禁饮的理由是A.让胃肠道适当休息B.防止麻醉或手术过程中发

手术患者一般在术前12h开始禁食、4h开始禁饮的理由是

A.让胃肠道适当休息

B.防止麻醉或手术过程中发生呕吐

C.减少胃肠道手术时的污染

D.防止术后腹胀

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第11题

伦理学的概念.错误的是A.伦,关系,次序;理,道理,规律B.伦理是人与人相处的各种道德准则C.医学伦理

伦理学的概念.错误的是

A.伦,关系,次序;理,道理,规律

B.伦理是人与人相处的各种道德准则

C.医学伦理学是认识、处理医学实践和发展中道德关系的科学

D.以医务人员的医德意识和医德活动为研究对象

E.研究医疗活动经济效果

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