招聘广告应注意的问题()
A.员工关系
B.明确的招聘条件
C.注意法律变化
D.完善人力资源制度
A.员工关系
B.明确的招聘条件
C.注意法律变化
D.完善人力资源制度
第2题
A. 针对患者的自述症状,应与其认真讨论并当面纠正
B. 先问一般性问题,后问实质性问题
C. 建立良好的医患关系
D. 在交谈过程中需要注意非语言性交流
E. 先提交开放式问题,后提封闭式问题
第3题
在心理治疗师与患者开始建立治疗关系时需要注意的问题不包括
A.保持客观公正的态度与患者建立同感
B.确定每次的治疗时限
C.通过语言及非语言特征给患者留下良好的第一印象
D.确定治疗费用
E.给出诊断并确定治疗方案
第4题
A.牙周袋软组织壁的形态特点、厚度、解剖学特点以及是否有炎症;牙周袋的深度、范围、与牙槽骨的关系即骨上袋还是骨下袋(骨内袋)
B.有无适当宽度的附着龈,牙龈的厚度和形态如何,有无其他膜龈缺陷或美观问题
C.根面牙石等刺激物的存在情况,有无根分叉病变,器械是否能进入病变区
D.牙槽骨的形态、高度,有无凹坑状吸收、水平或垂直吸收,及有无其他畸形等
E.还应注意患者对基础治疗后的反应,患者的合作程度,能否控制菌斑、保持良好的口腔卫生,患者是否吸烟,能否戒烟等
第6题
患者女性,20岁,因“左上1龋损至龈下”来诊。为明确该患牙的情况,应注意的方面包括A、龋损断端的位置
B、剩余牙体的量
C、牙根长度
D、牙齿的位置,是否有扭转、倾斜
E、牙周破坏程度
F、是否能完善根管治疗
G、与邻牙的关系
提示 左上1去尽腐质后发现断端至龈下2 mm,探痛(-),叩痛(±),松动(-),龈红肿,探诊牙周袋深度(PD) 2~3 mm,出血指数2。X线片:龋损平齐牙槽嵴顶,根尖周阴影,近远中牙槽骨未见破坏,根长较长。牙髓活力电测试至最大值无反应。行牙冠延长术时,应注意的问题有A、牙龈的厚度
B、角化龈的宽度
C、笑线的位置
D、与邻牙牙槽骨的平缓过渡
E、双侧的对称性
F、术后患牙邻接点的确定
关于牙冠延长术后出现黑三角问题,叙述正确的是A、修复时间过早,牙龈位置尚未稳定
B、未作临时冠修复
C、牙槽骨去除过多
D、修复体边缘刺激
E、邻接点位置设定过高
F、修复时因患者口腔卫生不良,牙龈处于炎症状态