下列属于公共部门制定工资的基本原则的有()。
A、比较平衡原则
B、一职一薪原则
C、物价补偿原则
D、同工同酬原则
A、比较平衡原则
B、一职一薪原则
C、物价补偿原则
D、同工同酬原则
第1题
A.将国民经济部门区分为进步部门和非进步部门
B.公共支出增长的内在原因是公众可容忍税收水平的提高
C.在进步部门,技术起着决定作用
D.公共支出不断增长是因为社会和经济的发展增加了对政府活动的需求
E.其他因素不变的情况下,生产率偏低的公共部门的规模会随进步部门工资率的增长而增长
第3题
A.比较平衡原则
B.按劳付酬原则
C.物价补偿原则
D.同工同酬原则
第4题
A.公职人员在中国共产党的领导下工作,“党管干部”是我国对公职人员管理的基本原则
B.公职人员不是特殊的利益集团,不存在工会对人事的监控
C.群众监控是一种独立的重要监控形式,通过各种人民团体对政府的监督来实现
D.行政监察部门隶属于政府,属于行政系统内监督
第7题
A.谈判的基本方式、基本程序、基本原则等
B.整理相关资料、制定谈判计划、确定谈判议程等
C.马克思主义基础理论、数学、逻辑、历史、外语、计算机等
D.对外贸易的方针政策与本国政府颁布的涉外法律法规、支付方式等
第9题
A.二者都属于公共部门,都为社会提供公共产品
B.事业单位主要从事公共服务活动,行政机关从事行政管理和社会管理,二者都具有对外公共管理的职能
C.事业单位之间不存在领导或指导关系
D.上级政府机关对下级机关有领导或者指导关系