当前农村井主要使用大口井取水，以下是今后改水方向，除外A．密封井B．小口井C．插管井D．水窖E．土自来

A.农村文化振兴

B.农村组织建设

C.农村经济建设

D.农村环境保护

A.教练辅导将大部分的重点放在今后的发展之路上，只有15%~20%的部分关注当前的工作表现;

B. 教练辅导一般是按照人力资源管理的模型进行的;

C. 领导梯队模型是一种极佳的反馈载体;

D. 领导梯队模型是一种具有激励性的工具

A、疏干井

B、减压井

C.大口井

D、集水井

E、观测井

A.应当对企业将来的发展战略进行分析，依据企业的条件，确定企业今后的培训重心和方向

B.应当对企业的整体绩效进行评价，找出存在的问题并分析其产生的原因，据此来确定企业当前的培训重心

C.组织分析指对员工从事的工作活动进行详细描述，研究员工如何行使自己所承担的任务与职责

D.人员分析指将员工当前的实际工作绩效与员工工作绩效标准或员工工作绩效预期进行比较，弄清楚工作绩效不令人满意的原因，并确定哪些员工需要进行培训

当前我国农村给水的特点是

A、以生活用水为主，用水点分散，取水时间相对集中

B、用水点集中，取水时间分散

C、用水点分散，需用自动化控制设备

D、用水点集中，需引入城市自来水

E、已逐步引入城市用水

从16:30到17:00是取水高峰，用水供应点就异常的拥挤。由于取水的人太多，推推搡搡中经常发生争吵，影响正常秩序，广大师生向学校有关部门提出意见，强烈要求给予解决。作为学校管理人员，你就解决此问题做出努力，以下解决问题的方法不合理的是（）

A．控制同学们热水的使用

B．学校出资，为同学们增加供水

C．新设立中午一个时间段取水，避开取水高峰期

当前我国农村给水的特点是

A.以生活用水为主，用水点分散，取水时间相对集中

B.用水点集中，取水时间分散

C.用水点分散，需用自动化控制设备

D.用水点集中，需引入城市A来水

E.已逐步引入城市用水