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    2023年江苏盐城市第一人民医院招聘50名编外专业技术人员公告

    2023-06-23 来源:希赛医卫题库

    为进一步加强人才队伍建设,更好地选拔优秀适岗人才,优化人员结构,盐城市第一人民医院现面向社会公开招聘编外专业技术人员50名。本次招聘采取笔试、面试相结合的办法进行考核,笔试内容为岗位所需专业知识,笔试总分100分,设60分合格线。面试主要考察应聘者的综合分析能力、沟通协调能力、应变能力、语言表达能力、仪表风度等,面试方式为结构化面试。具体招聘事宜如下:

    一、招聘岗位

    本次公开招聘相关信息在盐城市卫生健康委员会网站盐城市第一人民医院网站上发布,具体招聘岗位、数量、资格条件等详见《盐城市第一人民医院2023年公开招聘编外专业技术人员岗位表》(附件1,以下简称《招聘岗位表》)。

    二、资格条件

    1、具有中华人民共和国国籍;

    2、遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

    3、具有良好的品行;

    4、身心健康,能适应岗位要求;

    5、年龄在30周岁及以下(1992年6月26日及以后出生),对年龄有特殊要求的,以《招聘岗位表》中注明的为准,年龄计算方法不变;

    6、具备《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件:

    (1)资格条件中的“2023年毕业生”,指在2023年毕业并已取得学历(学位)证书,且仍无工作单位的人员。其中,能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生,取得学历(学位)证书的日期可放宽至2023年12月31日;国(境)外同期毕业人员,取得学历(学位)证书的日期可适当放宽,但须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

    2021年和2022年普通高校毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员,可应聘面向2023年毕业生岗位。

    参加基层服务项目的人员,如参加服务项目前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的,可应聘面向2023年毕业生岗位。

    以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员,退役后1年内的,可应聘面向2023年毕业生岗位。

    社会化住培学员根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)执行。

    (2)《招聘岗位表》中有工作经历要求的,其计算的截止时间为2023年6月30日;

    7、资格条件中“专业”的设置目录参照《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》。部分未列入专业参考目录的专业以高等学校实际开设的为准;

    8、取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行;

    9、有下列情形之一的,不得报考:

    (1)现役军人和普通高校在读非2023年毕业生;

    (2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

    (3)应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的,不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位;

    (4)依据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)被聘用到江苏省地方各类事业单位服务期未满的人员;

    (5)国家和省另有规定不得应聘的人员。

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    三、招聘办法

    1、考试方式

    考试采取笔试、面试相结合的办法进行,笔试、面试均由招聘单位具体实施。

    2、笔试

    笔试内容为岗位所需专业知识,笔试总分100分,设60分合格线。笔试具体时间、地点另行通知。

    3、面试

    (1)确定面试人选。在笔试成绩合格人员中,按照招聘岗位1:3的比例从高分到低分确定参加面试的人员(含末位同分者),不足1:3的按照实际人数确定面试人选。在上述范围内的应聘人员,以及其他排名较前的人员,请在成绩公布后保持联系方式畅通,以便招聘单位通知资格复审或递补,联系不到者视为自动放弃。

    (2)资格复审。面试前,医院对相关人选进行资格复审,资格复审时必须提供报名材料原件。凡考生提供的证明材料影响资格复审结果的,取消其面试资格,并在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。资格复审的具体时间、地点另行通知。

    (3)面试。主要考察应聘者的综合分析能力、沟通协调能力、应变能力、语言表达能力、仪表风度等,面试方式为结构化面试。面试总分100分,设60分合格线,低于合格线者不予录用。面试成绩当场公布。面试时间、地点另行通知。

    4、总成绩计算方法

    总成绩采取百分制。考试结束后,根据应聘者笔试、面试得分情况,按笔试占50%、面试占50%的比例计算考试总成绩。成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。

    四、报名安排

    1、报名时间、方式、地点

    报名时间:2023年6月26日—6月28日,上午8:00-11:30,下午2:30-5:30。

    报名方式:现场报名。

    报名地点:请点击文末原文查看。

    2、报名注意事项及资格审查

    (1)应聘人员在规定时间内到报名地点报名。应聘人员只能选择一个岗位报名,报名时填写《盐城市第一人民医院2023年公开招聘编外专业技术人员报名表》(附件2),在《报名表》上粘贴本人近期一寸免冠正面彩照3张,并提交下列材料(以下材料均要求为原件,并提供复印件一份):

    ①《盐城市第一人民医院2023年公开招聘编外专业技术人员报名表》(附件2);②身份证;③学历、学位证书、专业方向证明及学信网学籍在线验证报告等,其中未取得毕业证书的2023年毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》;④2021年、2022年毕业生应聘面向2023年毕业生岗位的还需提供原始的《毕业生就业协议书》(空白)、《“2023年毕业生”身份承诺书》(附件3);⑤其他材料:岗位报名需要的执业资格证书、专业技术资格证书、工作经历证明等。

    (2)本次招聘收取考试费100元。

    (3)资格初审。应聘人员提交报名信息后,招聘单位根据报名信息现场进行审核并反馈。应聘人员如对初审结果有异议,可从收到审核结果之日起2个工作日内向招聘单位陈述申辩,逾期视为没有异议。应聘人员因个人信息填写不完整、不准确导致资格初审未通过或未按规定报名等导致报名不成功的,均视为报名无效,由应聘人员本人承担责任。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考试使用的身份证必须一致。

    (4)招聘岗位数与通过资格审核人数达不到开考比例的,相应核减岗位招聘计划数,直至取消该岗位招聘计划。对符合《2023年度盐城市直卫生健康单位紧缺专业人才需求目录》中公布的紧缺专业岗位,经核准,可以适当降低开考比例。报考被取消岗位的人员,可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

    (5)应聘人员对所填写的报名信息和提交报名材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。除本公告另有说明,或者国家、省另有规定外,信息真实性以报名时的实际情况为准。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。面试前将对进入面试的人员进行现场资格复审(复审时提供所有报名材料原件)。

    转载自:盐城市第一人民医院2023年公开招聘编外专业技术人员公告(附件下载)

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