2023年江苏南通市崇川区卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位招聘编外合同制人员37人公告

为选拔优秀适岗人才，提高崇川区卫生健康服务水平，南通市崇川区卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位面向社会公开招聘编外合同制人员37名，报名时间为2023年7月3日09:00～7月5日16:00。本次招聘由笔试、资格复审、适岗评价、技能测试和面试组成。具体招聘事宜如下：

一、招聘岗位

招聘岗位及各岗位招聘条件等详见《南通市崇川区卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位2023年公开招聘编外合同制人员岗位简介表》（附件1，以下简称《岗位简介表》）。岗位简介表可在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目查询。

二、资格条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，思想政治素质好，热爱卫生健康事业，具有良好的职业道德和品行。

2、具备岗位要求的身体及心理条件。

3、1987年6月至2005年5月期间出生，研究生、具有中级及以上专业技术资格的人员、以及依法退出现役的退役军人应聘，可放宽至1982年6月以后出生。

4、具备拟报考岗位要求的资格条件。

（1）资格条件中“专业”的设置目录为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》（附件2）。

（2）应届毕业生指国（境）内全日制普通高校2023年毕业并于2023年8月31日前取得相应学历、学位的人员。

（3）资格条件中所要求取得的专业技术（执业）资格证书截止时间为2023年6月30日。

5、有下列情形之一的，不得报考：

（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生。

（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

（3）国（境）外留学毕业但截至报名前未取得教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》人员。

（4）有政策规定或协议明确2023年8月31日前不得解聘、离开现工作单位（岗位）的人员。

（5）崇川区属卫生事业单位在岗人员。

（6）法律、法规规定的其它不得报考情形的人员。

三、报名安排

（一）报名方式和时间

采用网络报名的方式。报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行。

1、报名网址：崇川区人民政府网站“招考录用”栏目。

2、报名、照片上传：2023年7月3日09:00～7月5日16:00。照片要求：近期免冠正面证件照，格式为jpg，高度170像素、宽130像素，大小不超过20k。

3、资格初审：2023年7月3日09:00～7月6日18:00。

4、陈述申辩：2023年7月3日～7月7日，9:00～11:00，14:00～16:00。

5、对初审异议的处理：2023年7月3日09:00～7月7日17:30。

6、缴费确认：2023年7月3日09:00～7月8日11:00。

（二）网上确认

1、应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询初审意见。

2、通过初审的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡在网上缴纳报名费100元。

3、通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。

（三）注意事项

1、应聘人员应仔细阅读“网上报名诚信协议”，并按岗位要求和网上提示，真实准确完整地填写有关信息、提交报名材料。

2、每人只能选择一个岗位报名。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

3、招聘岗位如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位计划数。核减或取消岗位情况在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目公告。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2023年7月10日13:30～16:00登陆报名网站，改报符合本《公告》规定招聘条件的其他岗位。逾期未改报或改报不成功的，统一办理退费手续。

4、应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业需与毕业证书（学历学位认证书、毕业生就业推荐表）上专业完全一致，否则按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本《公告》另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。

5、聘用单位负责人员和公开招聘工作人员，与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

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四、招聘办法

招聘由笔试、资格复审、适岗评价、技能测试和面试组成，具体要求详见《岗位简介表》（附件1）。

（一）笔试

1、参加笔试对象。14～15、17～30岗位报名成功人员。

2、笔试时间和地点。具体时间地点详见准考证。请报名成功者于2023年7月12日09:00～7月14日16:00登录报名网站下载、打印准考证，逾期者责任自负。

3、笔试内容。主要测试招聘岗位所必备的综合素质和专业知识等。

4、笔试注意事项。应聘人员应携带准考证和居民身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。

5、笔试成绩发布。笔试成绩以百分制计算。笔试结束后，由崇川区卫健健康委员会划定合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分（末位同分的，一并进入资格复审。下同），按3：1的比例确定进入资格复审人选。不足3：1比例的，按实际合格人数确定进入资格复审人选。

笔试成绩在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目公布。

（二）资格复审

1、资格复审对象。14～15、17～30岗通过笔试进入资格复审人员和其他岗位报名成功人员。

2、资格复审由崇川区卫生健康委员会组织实施。资格复审时间、地点和复审要求在公布笔试成绩时对外公布。进入资格复审人员应携带报名相关材料，在规定时间、地点到资格复审负责单位进行资格复审。逾期视为自动放弃，取消面试（技能测试、适岗评价）资格。

本人不能到现场参加资格复审的，可委托家人或亲友代为进行，被委托人另须出示其身份证原件和复印件（一式两份）。

3、资格复审时需提供以下材料

（1）本人近期一寸免冠正面彩照1张（背面注明姓名、出生年月）。

（2）本人二代身份证。

（3）本人学历、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（由应聘人员自行从学信网下载、打印），应届毕业生须提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》，留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。

（4）报考岗位要求的专业技术（执业）资格等其他相关材料。

（5）报考01～13、16岗位的应聘人员另还需提供专业技术（执业）资格证书；反映本人工作经历（需提供社保缴纳记录、劳动合同、单位证明等）、工作能力、业务水平的材料；荣誉证书（非体育、艺术类）；从业履历详细介绍资料，字数不少于300字。

以上所有材料均需原件和复印件各一份，原件现场审核后退回，复印件留存不退。所需材料复印件请提前准备好，现场不提供复印服务，避免因材料不全或不符合要求而影响资格复审。

4、经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试（技能测试、适岗评价）资格。

因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补复审人选（末位同分的一同递补。下同）。参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的应聘人员请在成绩公布后，保持联系方式畅通，以便崇川区卫生健康委员会通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

5、资格复审递补人员名单在崇川区人民政府“招考录用”栏目公告。

6、通过资格复审的14～15岗位应聘人员现场领取技能测试通知单；17～30岗位应聘人员现场领取面试通知单。

（三）适岗评价

1、适岗评价对象。01～13、16岗位资格复审合格人员。

2、主要从教育背景、从业经历、业绩成果、专业技术（执业）资格、获得荣誉等情况进行综合评价。适岗评价成绩以百分制计算，从高分到低分（末位同分的，一并进入面试），按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际合格人数确定。

适岗评价成绩在崇川区人民政府网站“招考录用”栏目公布。

（四）技能测试

1、技能测试对象。14～15岗位的资格复审合格人员。

2、技能测试时间和地点。具体时间地点另行通知。

3、技能测试内容。主要测试履行岗位职责所需的实践操作能力等。

4、技能测试成绩。技能测试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。技能测试成绩当场通知应聘人员。

（五）面试

1、面试对象。01～13、16岗位通过适岗评价进入面试人员，14～15岗位技能测试合格人员以及17～30岗位资格复审通过人员。进入面试人员名单在崇川区人民政府“招考录用”栏目公告。

2、面试时间和地点。具体时间地点另行通知。

3、面试内容。面试采取结构化面试形式，主要测试履行岗位职责所需的综合素质等。

4、面试成绩。面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。面试成绩当场通知应聘人员。

（六）总成绩计算

01～13、16岗位总成绩：按适岗评价占50%、面试成绩占50%综合计算。

14～15岗位总成绩：按笔试成绩占30%、技能测试成绩占40%、面试成绩占30%综合计算。

17～30岗位总成绩：按笔试成绩占50%、面试成绩占50%综合计算。

所有成绩小数点后保留二位，第三位四舍五入处理。

考试总成绩、体检人员名单在崇川区人民政府“招考录用”栏目公告。

转载自：南通市崇川区卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位2023年公开招聘编外合同制人员公告（附件下载）

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