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题目内容
（请给出正确答案）
A.当地劳动行政主管部门，劳动行政主管部门
B.当地劳动行政主管部门，地方劳动争议仲裁委员会
C.地方劳动争议仲裁委员会，地方劳动争议仲裁委员会
D.地方劳动争议仲裁委员会，当地劳动行政主管部门
答案
更多“《劳动法》第八十四条对争议处理方式也作出明确规定，即因签订集体合同发生的争议，当事人协商不成的，由（）来协调处理；因履行集体合同发生争议的，当事人协商不成，可以向（）申请仲裁”相关的问题
第1题
A.必须是当事人双方都要求仲裁，才可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B.只要当事人任何一方要求仲裁，就可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
C.提出仲裁要求，应当自劳动争议发生之日起30日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请
D.仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的30日内作出
第2题
A.调解是法定程序，具有法律强制力
B.不服仲裁决议可以再次申请仲裁
C.劳动者对劳动争议可选择直接诉讼
D.协商是劳动争议处理的选择程序
第3题
A.由本地人民政府劳动行政部门组织各方协调解决
B.调解解决
C.由仲裁机构仲裁裁决
D.由人民法院作出判决或裁决
第8题
A.不足15天不计
B.超过15天按月计
C.按日计
D.和客户协商
第9题
A.职工王某作为公司股东,因股息分配与该公司发生的争议
B.进城务工农民孙某与个体餐馆业主赵某因支付劳动报酬而发生的纠纷
C.某出租汽车公司因不服某劳动社会保障局对于其公司出租车司机朱某作出的工伤认定而产生的纠纷
D.李某因身高不足1.7米未达到某公司录用要求而被拒绝聘用引|起的纠纷
第10题
A.确有依法应当给予治安管理处罚 地违法行为 地，应根据违法情节 地轻重及具体情况，作出处罚决定
B.依法不予处罚 地，作出不予处罚决定；行为人违法事实不能成立 地，也应当作出不予处罚 地决定
C.行为人违法行为已涉嫌犯罪 地，应移送主管机关依法追究刑事责任
D.违反治安管理行为人，有其他违法行为 地，作出治安管理处罚决定 地同时，通知有关行政主管机关处理
第11题
