下列规范性文件中，效力最高的是（)。

A.全国人民代表大会通过的《民法典》

B.国务院发布的《企业财务会计报告条例》

C.财政部、国家税务总局发布的《增值税暂行条例实施细则》

D.工业和信息化部发布的《新能源汽车生产企业及产品准入管理规定》

A.集体合同

B.劳动规章制度

C.员工手册

D.劳动合同

B、中央党内法规的效力高于中央纪律检查委员会以及党中央工作机关和省、自治区、直辖市党委制定的党内法规，中央纪律检查委员会以及党中央工作机关和省、自治区、直辖市党委制定党内法规不得同中央党内法规和规范性文件相抵触

C、中央纪律检查委员会以及党中央工作机关制定的党内法规的效力高于省、自治区、直辖市党委制定的党内法规

D、省、自治区、直辖市党委制定党内法规可以根据自身实际情况完全改变党中央工作机关制定的党内法规内容

A.行政法律规范只能由国家权力机关制定

B.行政法律规范是行政法学的研究对象之一

C.行政法律规范可以出现在不同效力等级的规范性文件中

D.行政法律规范可以分为实体规范和程序规范

A.主体的广泛性

B.制定程序的严格性

C.规范性

D.效力的多层次性与从属性

A.规范性文件具有普遍效力，非规范性文件不具有效力

B.规范性文件可以反复使用，非规范性文件仅能适用一次

C.规范性文件规定的是一般的行为模式和标准，非规范性文件的内容是特定的事项

D.规范性文件适用的对象是不特定的人，非规范性文件则适用于特定的人

下列规范性文件中，法律效力最高的是

A.《中华人民共和国药品管理法》

B.《中华人民共和国药品管理法实施条例》

C.《医疗机构药事管理规定》

D.《处方管理办法》

E.《药品不良反应报告和监测管理办法》

A.《医疗用毒性药品管理办法》

B.《药品注册管理办法》

C.《中药材生产质量管理规范》

D.《药品进口管理办法》

下列规范性文件中，其法律效力层次最高的是

A、《中华人民共和国药品管理法实施条例》

B、《医疗机构药事管理规定》

C、《城镇职工基本医疗保险用药范围暂行办法》

D、《药品注册管理办法》