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（请给出正确答案）
A.女职工委员会人数少于10人，可以不用考虑女职工问题
B.女职工委员会与工会委员会同时建立，在同级工会委员会领导下开展工作
C.女职工委员会由同级工会委员会提名，在充分协商的基础上组成
D.企业工会职工委员会是县或者县以上妇联的团体会员,通过县以上地方工会接受妇联的业务指导
答案
更多“按照《中国工会章程》规定，关于“女职工委员会”的阐述，下面哪一个不准确?()”相关的问题
第1题
A.女职工委员会人数少于10人，可以不用考虑女职工问题
B.女职工委员会与工会委员会同时建立，在同级工会委员会领导下开展工作
C.女职工委员会由同级工会委员会提名，在充分协商的基础 上组成
D.企业工会女职工委员会是县或者县以上妇联的团体会员，通过县以上地方工会接受妇联的业务指导
第7题
A.女职工人数较多的企业，职工协商代表中应当有女职工代表
B.专项集体合同的期限是一年
C.集体合同期限届满的，企业应当在合同期满前一个月内进行续订合同的协商
D.因履行集体合同发生争议，双方协商不成的，可以按照法定程序向劳动争议仲裁机构申请仲裁
第8题
A.《工会财务制度》
B.《工会经费制度》
C.《工会会计制度》
D.《工会预算制度》
第9题
A.某砖厂女职工董某怀孕期间，厂里安排她简单打扫清洁卫生，不再做搬运工
B.某企业为完成全年生产任务，便要求每个职工每天加班1小时，怀孕6个月的女职工刘某也不例外
C.某公司通知某女职工周某，鉴于她的孩子已满13个月，公司决定恢复她的“三班倒”工作制
D.某矿山女职工肖某被安排到井下工作
第10题
A.改正，改正
B.整改，整改
C.改正，整改
D.纠正，纠正
