各级单位人力资源部业务操作员负责本单位相应业务的员工信息维护工作,二级单位人力资源部负责审核、确认和修改本单位员工的关键信息。关键信息包括:()等。
第7题
各级各类卫生防疫机构按照专业分工应
A、在必要时可以采取停工、停业、停课等措施
B、承担本单位及负责地段的传染病预防、控制和疫情管理工作
C、作出对甲类传染病疫区实施封锁管理
D、承担责任范围内的传染病监测管理工作
E、对违反(中华人民共和国传染病防治法)的行为给予行政处罚
第9题
A.电子验印系统操作员的增加、删除、权限设置等工作
B.日常业务操作的审核及授权工作
C.电子验印系统建库资料的录入和复核工作
D.负责电子验印系统的印鉴识别工作
第10题
(139 ~140题共用备选答案)
A.在必要时可以采取停工、停业、停课等措施
B.承担本单位及负责地段的传染病预防、控制和疫情管理工作
C.作出对甲类传染病疫区实施封锁管理
D.承担责任范围内的传染病监测管理工作
E.对违反《中华人民共和国传染病防治法》的行为给予行政处罚
139.各级各类卫生防疫机构按照专业分工应
140.各级各类医疗保健机构设立的预防保健组织或人员应
第11题
(14 9~150题共用备选答案)
A.在必要时可以采取停工、停业、停课等措施
B.承担本单位及负责地段的传染病预防、控制和疫情管理工作
C.对甲类传染病疫区实施封锁管理
D.承担责任范围内的传染病监测管理工作
E.对违反《中华人民共和国传染病防治法》的行为给予行政处罚
149.各级各类卫生防疫机构按照专业分工应
150.各级各类医疗保健机构设立的预防保健组织或人员应