以下不属于关键事件法的缺点的是（)。

A.评价中心

B.管理方格图训练

C.领导匹配培训

D.关键事件法

A.工作元素分析法

B.职位分析法

C.关键事件法

D.管理职位分析问卷

A.流程法

B.模块法

C.关键事件法

D.访谈法

A.差异性大

B.预测范围有限

C.预测精度有限

D.预测时间长

A.图尺度量表法

B.排序法

C.配对比较法

D.关键事件法

A.关键事件法能够向评价对象提供指导和信息反馈，提供改进依据

B.关键事件法适用于行为要求比较稳定、不太复杂的工作

C.容易发生评价误差

D.参与性弱，不容易被接受

A.与其他工作评价方法相比，行为锚定量表法需要花费更多的时间

B.与其他工作评价方法相比，行为锚定量表法设计比较麻烦

C.行为锚定量表法是图尺度量表法与关键事件法综合运用的产物

D.行为锚定量表法适用于复杂的工作

以下哪点不属于三角瓣法(Tennison)手术矫治单侧唇裂的缺点

A．要切除部分正常的唇组织

B．三角瓣嵌入上唇下1/3，有损正常解剖形态

C．定点明确，初学者易掌握

D．在不完全唇裂常可发生患侧过长的现象

E．完全唇裂患侧唇高常嫌不足

A.控制评价是指根据一定标准对现有控制活动的质量和执行程度进行评价并确定控制效果等级的过程

B.关键风险指标是进行操作风险监测的重要工具，成因类的关键风险指标都是先导指标，结果类的关键风险指标都是滞后指标

C.事中指标主要用于风险事件发生过程中实时跟踪事件进展。在IT风险方面，事中指标往往很有效用

D.损失分布法中，损失分布由两个因子决定：损失事件发生的频率和发生事件后损失的严重程度

A.难以了解个体心理连续变化过程

B.成本较高，耗费人力和时间

C.难以了解心理变化过程中各事件的因果关系

D.研究结果中出现的组间差异可能有不属于心理发展的因素

A.琐碎的

B.生活的

C.突出的

D.一般的