A.总体
B.各专业
C.资料
D.图纸
第1题
A.招聘流程简化,招聘效率高
B.测评前置、文化前置、HR后置
C.招聘团队更加专业化
D.招聘流程依次主要包括招聘计划、招聘、应聘、面试、录用等环节
第2题
第3题
A.信源
B.信息
C.信道
D.信宿
第4题
第5题
A.双向性
B.互利性
C.情感性
D.共享性
E.快速性
F.广泛性
第6题
A.教育发展的规模和速度
B.教育目的的制定
C.教育结果的变化和内容的选择
D.教育形式与手段的更新
第7题
A.设计明确的测试任务
B.寻找测试对象
C.构建测试环境
D.设计师的培养
第8题
第9题
A.求职者通过互联网平台创建个人档案
B.将人才展示给公司HR,HR开出薪资待遇条件给心仪的人才
C.平台实现基于全球人才库的“被动求职者”聚焦
D.企业通过社交网络实现与人才的专业化匹配
第10题
A.企业生产的产品和提供的服务
B.企业的工作环境和生活环境
C.企业的容貌
D.企业广告文化
第11题
A.畜产品市场
B.畜牧业生产要素与相关产业
C.畜牧业微观经济管理
D.畜牧业宏观经济管理
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