题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
“管理者采取恰当的领导风格,在进行充分的绩效沟通的基础上,根据绩效计划,针对下属工作进展中存在的问题和潜在的障碍,激励和指导下属,以帮助其实现绩效目标,并且确保其工作不偏离组织战略目标的持续过程”,这段表述指的是绩效管理中的()。
A.绩效辅导
B.绩效监控
C.绩效反馈
D.绩效评价
答案
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A.绩效辅导
B.绩效监控
C.绩效反馈
D.绩效评价
第2题
A、关系导向型
B、任务导向型
C、服务导向型
D、体验导向型
第4题
A.充分的准备时间
B.调查和了解对方公司的情况
C.谈判者的个人情况及谈判风格,评估对手的实力
D.猜测对手的目标,分析对手的弱点
第9题
A.人员配备
B.人事管理
C.人员培训
D.组织管理
第10题
在医患交往过程中,医护人员恰当的交往方式是
A.不能重视患者的自我感受
B.采取封闭式提问为主
C.关注疾病本身和相关话题
D.了解患者的价值实现的需要
E.用专业术语进行交流