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题目内容
（请给出正确答案）
A.提供格式条款的一方，应采取合理的方式提醒对方注意免除或限制其责任的条款
B.提供格式条款的一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，格式条款无效
C.对格式条款有两种以上解释的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释
D.格式条款和非格式条款不一致的，应采用格式条款
答案
更多“格式条款是在订立时未与对方协商的、当事人为了重复使用而预先拟定的合同条款。下列关于格式条款的说法中,错误的是()。”相关的问题
第2题
A.提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务
B.提供格式条款的一方应当采取合理的方式提示对方注意免除或者减轻其责任等与对方有重大利害关系的条款
C.提供格式条款的一方应当按照对方的要求，对免除或者减轻其责任等与对方有重大利害关系的条款予以说明
D.以上都对
第3题
第5题
A.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，经协商，仍不能就改变达成协议的
B.劳动者经过培训仍不能胜任工作
C.劳动者被依法追究刑事责任
D.劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度
E.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位利益造成重大损害
第7题
A.提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任的条款
B.提供格式条款一方不合理地加重对方责任、限制对方主要权利的条款
C.提供格式条款一方排除对方主要权利的条款
D.因故意或者重大过失造成对方财产损失的免责条款
第9题
内容理解发生争议的格式条款
排除对方主要权利的格式条款
以合法形式掩盖非法目的格式条款
造成对方人身伤害得以免责的格式条款
第11题
A.举证期限届满前可延长举证期限
B、举证期限法定指定和当事人商定
C、客观原因逾期，或对方当事人对逾期无异议，视为未逾期
D、因故意或重大过失逾期，证据与案件基本事实无关，法院应当采纳
