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[单选题]

职位评价的方法不包括()。

A.观察法

B.排序法

C.分类法

D.要素比较法

答案
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更多“职位评价的方法不包括()。”相关的问题

第1题

流行病学实验的特点不包括A、是实验的方法而非观察法B、设立对照组C、运用盲法D、运用危险度的分析与

流行病学实验的特点不包括

A、是实验的方法而非观察法

B、设立对照组

C、运用盲法

D、运用危险度的分析与评价

E、有干预措施

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第2题

收集职位分析信息的方法主要有()。

A.访谈法

B.问卷调查法

C.观察法

D.以上都是

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第3题

定性的职位分析方法主要包括()。

A.访谈法

B.问卷调查法

C.观察法

D.工作日志法

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第4题

工作分析是编写职位说明书的基础,目前使用较多的方法包括()

A.访谈法

B.问卷法

C.现场观察法

D.工作日志法

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第5题

定量的岗位分析方法有()。
定量的岗位分析方法有()。

A.工作日志法

B.观察法

C.职位分析问卷法

D.管理岗位描述问卷法

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第6题

教学评价的方法有()。

A.观察法

B.测验法

C.调查法

D.自我评价

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第7题

幼儿社会性评价中最普遍的方法是()

A.谈话法

B.观察法

C.问卷法

D.社会测量法

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第8题

通过详细记载事件或行为发生、发展的过程而获得资料的方法称为()。

A.取样观察法

B.描述性观察法

C.评价观察法

D.经验总结法

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第9题

常用的耐蚀性评价方法主要有三类:重量法、表面观察法和电化学测试法。()
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第10题

教育方法采用集体指导时,最适合采用的评价方法是()

A.观察法

B.直接提问法

C.书面评分法

D.行为演示法

E.抽样评价法

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第11题

对自然发生的顺序事件或行为在一定时间内作连续不断的记录的方法叫作()。

A.取样观察法

B.连续记录法

C.评价观察法

D.轶事记录法

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