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[单选题]

下列哪项不属于人力资源开发课程设计的策略（)？

A.以知识能力建设为中心

B.以被开发者的发展为中心

C.以开发者的意愿为中心

D.以社会或组织需要为中心

答案

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发布时间：2022-10-16

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第1题

下列描述中不属于人力资源开发的新方向的是（)。

A.职能性人力资源开发向战略性人力资源开发转变

B.单一型人才开发向复合性人才开发转变

C.由阶段性开发向全程开发转变

D.由科学规范人力资源开发向无序人力资源开发转变

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第2题

下列不属于企业内部跨文化管理的是（)。

A.人力资源开发中的跨文化管理

B.研发中的跨文化管理

C.企业文化建设中的跨文化管理

D.市场营销中的跨文化管理

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第3题

人力资源开发专业人员作为企业人力资源管理者的一部分，其角色必须满足作为一名人力资源管理者的基本要求。在现代企业中，下列选项中不属于人力资源管理者必须扮演的角色的是（)。

A.人事管理专家

B.高层管理者的代言人

C.变革的推动者

D.战略合作伙伴

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第4题

下列不属于团体行为干预策略的是A．开发领导B．动员群众参与C．树立典型和培养骨干D．行为矫正技术E．

下列不属于团体行为干预策略的是

A．开发领导

B．动员群众参与

C．树立典型和培养骨干

D．行为矫正技术

E．应用竞争机制

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第5题

下列哪项不属于幼儿园教育活动组织与指导的一般性策略（)？

A.游戏

B.回应

C.观察

D.提问

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第6题

下列哪项不属于有效沟通的原则

A.信息明确的原则

B. 组织结构完整性的原则

C. 及时性的原则

D. 正式沟通策略的原则

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第7题

人力资源开发的功能是多方而的，以下不属于人力资源开发基本功能的是（)。

A.政治功能

B.经济功能

C.发展功能

D.价值功能

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第8题

下列各项中,不属于课程四要素的是（)。

A.课程设计

B.课程目标

C.课程组织与实施

D.课程内容

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第9题

华为SDC像机具备多重安全防护，其中下列哪项不属于系统防护手段？（)

A.认证与会话控制

B.802.1х接入认证

C.强密码策略

D.数字水印

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第10题

下列哪项不属于大数据开发支持服务内容？（)

A.参数配置指导

B.API网指导

C.数据集成

D.表设计指导

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第11题

以下不属于企业内部影响培训总体计划的主要客观因素的有：（)。

A.组织目标与组织气候

B.企业运营状况

C.技术水平及开发

D.人力资源状况

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