下列说法中,符合世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是()。A.良好的人际关系B.自动自发地工作C
下列说法中,符合世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是()。
A.良好的人际关系
B.自动自发地工作
C.善于反思,寻找借口
D.注重执行,少提建议
下列说法中,符合世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是()。
A.良好的人际关系
B.自动自发地工作
C.善于反思,寻找借口
D.注重执行,少提建议
第1题
第4题
B.信用等级为AAA级(含,九级评级)以上、在所在行业有较高知名度的大中型优良客户
C.信用评级虽在AAA级(九级评级)以下,但属于信誉良好、实力雄厚的世界500强在华投资控股企业、中央及省级(含自治区、直辖市、计划单列市级)国资委直属企业、全国行业排名前列的大客户、在受权人辖内有垄断优势的客户以及所在区域具有资源优势的客户
D.省、市分行核心客户
第8题
A.企业2011年确认应支付工资200万元,尚未支付,税法规定可于当期扣除的部分为l50万元,则应付职工薪酬的计税基础和账面价值均为200万元
B.企业因关联方债务担保确认预计负债1000万元,则预计负债的账面价值为1000万元,计税基础为0
C.企业因计提的产品质量保证费用确认预计负债为500万元,则账面价值和计税基础均为500万元
D.企业收到客户预付的货款300万元,此时已符合所得税收入确认条件,则预收账款的账面价值为300万元,计税基础为0