重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 健康常识> 其他
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码进入小程序
扫一扫 进入小程序
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

评估主体的标准尺度过宽,对所有评估对象的评定普遍偏高被称为中心化倾向。()

答案
查看答案
更多“评估主体的标准尺度过宽,对所有评估对象的评定普遍偏高被称为中心化倾向。()”相关的问题

第1题

()是税务机关根据一定的模型和指标,对所有纳税人进行筛选,从而确定对象实施的评估。

A.独立评估

B.日常评估

C.专项评估

D.特定评估

点击查看答案

第2题

建立质量管理标准的目的是为了获得A、衡量的尺度B、最佳的工作秩序和社会效益C、工作依据D、绩效评估

建立质量管理标准的目的是为了获得

A、衡量的尺度

B、最佳的工作秩序和社会效益

C、工作依据

D、绩效评估

E、操作技能

点击查看答案

第3题

评估对象自身以外其他主体实施的评估是()

A.自我评估

B.外部评估

C.相对评估

D.绝对评估

点击查看答案

第4题

地方政府绩效评估的特征有()。

A.评估主体的多元性

B.评估内容的多样性

C.评估对象的分散性

D.评估程序的动态性

点击查看答案

第5题

下列各项中不属于事前评估和事后评估区别的是()

A.评估时点不同

B.评估目的不同

C.评估对象不同

D.评估主体不同

点击查看答案

第6题

护士应按标准对所有类型血管通路设备(VAD)引起的渗液/外漏进行评估和记录。该措施应坚持进行至患者症状消失,具体停止时间取决于患者个体情况和年龄,输入液体类型及局部解剖位置。()
点击查看答案

第7题

培训评估的()要求我们在对评估对象进行评估的整个过程中坚持统一的评估标准和评估方法。

A.指导性原则

B.客观性原则

C.统一性原则

D.方向性原则

点击查看答案

第8题

以预先确定的目标作为评估标准,根据评估对象在规定时间内的目标实现程度来评估其绩效的评估方法称为()

A.主观评估法

B.客观评估法

C.满意度评估法

D.目标管理法

点击查看答案

第9题

对政策评估的内部评估主体主要是()。

A.社会大众

B.专家学者

C.政府部门内部的评估者

D.政府部门外部的评估者

点击查看答案

第10题

绩效评估主体的多元性是指()都参与对地方政府绩效的评估。

A.政党组织

B.国家权力机关

C.政府机关

D.社会公众和专业性评估机构

点击查看答案

第11题

绩效评估的方法有()

A.图尺度评价法

B.交替排序法

C.关键事件法

D.行为锚定等级评价法

点击查看答案
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
希赛医卫题库